인사제도 & 복리후생

인재상

열정과 목표 의식

글로벌 마인드

고객 지향적 사고

인사제도

체계적인 평가 제도를 통하여 본인의 성과 달성도와 역량상 강점 및 개선 영역을 인지하도록 하여, 지속적인 업무개선 및 역량개발을 가능하도록 지원하고 있습니다.

업무 평가 (KPI)

개인/팀의 구체적인 목표수립을 통해 성과의 지석적 향상 유도

다면 인사평가

개인/팀간의 업무협업을 비롯한 리더쉽 및 업무 기여도를 판단

보상제도

개인 별 성과에 따라 연동 차등 인상하여 성과주의 조직문화 및 역량 향상 촉진

승진제도

평가점수를 기초로 하여 투명성, 공정석 확보
고 성과자 조기 승진의 기회 제공

복리후생

㈜코엔코는 구성원들의 다양한 개인적 사람을 존중하고, 보다 나은 삶의 질을 보장하기 위하여 노력하고 있습니다.

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    공조금 및 경조사 지원

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    상여금 지급

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    연장/휴일근로 수당

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    생활 축하금

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    유류비/대중교통비 지원

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    도서 구매비

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    장기근속자 포장

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    해외/국내 워크샵

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    해외 출장 기회 부여

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    부서 회식비 지원

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    기타
    명절 상여금, 출산용품 지원